Sie war und ist in diversen Aufsichtsräten seit mehr als 15 Jahren tätig und plädiert auch deswegen für eine Frauenquote in den Kontrollgremien börsennotierter Unternehmen. "Die Quote ist wichtig als Impulsgeber, um die veränderte Kultur bei der Zusammensetzung des Aufsichtsrates zügig im Unternehmen zu implementieren", erklärt Jella Susanne Benner-Heinacher im Interview mit Career-Women.
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